为在全公司范围内营造“树标杆、学标杆、超标杆”的质量氛围，不断提升员工的质量意识和公司的产品质量，近日，质量管理部发布了《质量争创质量“免检机组”申报及评选制度》，并完成了2016年上半年度“免检机组”的评选工作。获奖者分别是：第一名特种电缆厂50机挤塑机主手刘幼芳；第二名特种电缆厂36盘笼绞机主手温井湖，副手曲志奇；第三名特种电缆厂36盘笼绞机主手黎德军，副手路晖；第四名中压特种电缆厂交联机主手周天明，副手邹东群；第五名中压特种电缆厂中拉机主手林延明，副手杜新华。
刘幼芳，一位看似普通平凡的女工，却用勤恳的劳动和深厚的感恩与远东一起度过了23年春秋风雨。凭借多年兢兢业业的努力和卓著亮眼的业绩，2015年刘幼芳被授予公司“劳动模范”奖章，2016年退休后被反聘，继续做挤塑机主手工作。科比被问到成功秘诀时，曾经反问了一句：“你见过洛杉矶凌晨四点的太阳吗？”远东的刘幼芳，却不只一次伴着午夜的星辰月色工作，2015年她参加全国挤塑工比赛，为了备赛，连续几个月都是凌晨两点起床背资料、学理论。正是二十三年始终如一的刻苦拼搏精神和务实肯干劲头，让她的挤塑工艺不断磨炼和提升，成为理论和实操的双料高手，并在此次“免检机组”评选中荣获第一名。谈到对未来的规划，刘幼芳笑得腼腆，她说，自己其实没有想很多，她只是希望在还能够工作、创造价值的时候继续留在远东，这么多年，她始终感念蒋华君总当初的知遇之恩，把仅有的高管带家属进公司的机会给她，她的先生也在远东工作，孩子从小就受到远东各种奖助学金的资助，她的全家都是远东人，他们会一直感恩，始终尽心，与远东共同发展进步。
“免检机组”评选第一名获得者刘幼芳
在薛锋蕊厂长和同事眼中，温井湖是一位非常幽默又有责任心的老员工。他说，远东就是一艘大船，上了，就没打算下来，起初也许只是想摆渡，如今却已成为这艘大船的有力舵手。谈到产品质量，他娓娓道来，曾经的他也曾为了单纯追求速度，时不时出现线缆鼓泡、扭曲状况等质量问题，每每需要做大量返工，记忆最深的一次因为一点瑕疵，返工一整个礼拜。多年的经验积累加上善于总结反思的工作态度，如今的他对质量的追求堪称苛刻，几乎不曾出现质量问题。他总结自己的成功经验说，要想决胜千里，必先运筹帷幄，做任何工作，都要善于做计划，积极总结方法，谨慎付诸实践。
“免检机组”评选第二名获得者主手温井湖
36盘笼绞机副手曲志奇是温井湖的徒弟，他们的师徒关系和主副手关系已经维持了九年。这对九年师徒有一个共同的特点：健忘。师傅温井湖说，他们曾经吵过架、打过架，但是从不把昨天的事和情绪带到今天的工作，回归工作状态，又是配合默契、高质高效的主副手。都说名师出高徒，极度重质量的师傅温井湖带出的徒弟也是当仁不让的质量和技术能手。
“免检机组”评选第二名获得者副手曲志奇
36盘笼绞机主手黎德军热爱踢足球，并因此与远东结缘，进入远东，他收获了珍贵的友谊，他说自己和同事相处的时间远远超过家人，同事早已经成为他的家人。家在贵州的他，也曾动念回家，可是对公司、对同事的不舍一次次让他选择留下，就这样，一留就是十年。本着“在其位，谋其政”的初衷，他对待工作严谨认真，如今的他，不仅是工作上的质量高手，也是职场上的人生赢家。
“免检机组”评选第三名获得者主手黎德军（右）、副手路晖（左）
和黎德军同台机器的副手路晖，不喜言辞，却用行动诠释了坚持不懈和精益求精的真谛。他2007年进入远东，在一台机器上一干就是十年，如今已成为中级工的他，依然坚持做着做了十年的工作，十年如一日的重复，换来的是臻至完美的业务技能。最优秀的模式往往是最简单的东西，最难的事莫过于把简单的小事做好做精，路晖正是这句话的践行者。
“免检机组”评选第四名获得者主手周天明
获得首次“免检机组”评比第四名的机组是中压特种电缆厂交联机的主手周天明和副手邹东群，他们班组共5人，操作两台机器，周天明为机长，班组的所有员工都拥有中级工以上职称，整体业务能力十分突出。机台在中压电缆厂的五楼，如今虽已入秋，一开门迎面还是团团热气，据说，他们夏季都是在50度以上的高温环境中工作的。热爱工作、严谨认真、配合默契、任劳任怨是他们对彼此的评价和认可，不善言辞的他们用行动诠释敬业，在机长的带领下，交联机组追求细节完美，互帮互助，对领导下达的任务总是高标准高效率地完成。
“免检机组”评选第四名获得者副手邹东群
林延明和杜新华是配合了十五年的老员工、老战友了，他们配合默契，认真负责，他们的机台从未出现过质量问题，在2016年全厂拉丝中，林延明获得中拉机组第一名，杜新华获得优秀奖。为了不断提升质量，林延明反复试验，积累经验并总结得失，成就了卓越的专业素养。杜新华出于兴趣爱好，热爱拉丝工作，在工作中积极主动，发现问题后勤问善问，并不断沉淀、积累，精益求精，完善个人的专业素养。虽说名义上二人是主副手关系，实际上，两人均独立操作两台机器，互相学习、互相取精、互相帮助，处处体现着工匠精神。据了解，林、杜二人在本次评比中实操成绩位居第二，因为工作繁忙，理论准备不足，最终只取得了第五名的成绩。
“免检机组”评选第五名获得者主手林延明（左）、副手杜新华（右）
正如薛锋蕊厂长所说，远东业务能手数不胜数，大部分老员工实操非常棒，所欠缺的只是理论学习，质量管理部组织这样的评选活动旨在鼓励员工积极参与，争做实操和理论双料高手，并通过锻炼，沉淀理论和实践经验，传师授道，为公司培养、带出更多优秀技术工人。
据悉，根据《争创质量“免检机组”申报及评选制度》文件，“免检机组”的评选以生产厂为申报主体，每年半举行一次，分别于当年的1月和7月完成评选，每次评选2-5个机组，考评有效期为二年，期满可重新申报。